2.充分激發(fā)國(guó)企經(jīng)營(yíng)活力

進(jìn)一步梳理調(diào)整國(guó)資監(jiān)管權(quán)責(zé)清單并對(duì)外公開(kāi)發(fā)布，清單以外的事項(xiàng)由企業(yè)自主決策，增強(qiáng)國(guó)企活力，優(yōu)化完善線(xiàn)上國(guó)企服務(wù)，建設(shè)國(guó)資監(jiān)管平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)市屬?lài)?guó)企國(guó)資監(jiān)管事項(xiàng)網(wǎng)上辦理。加強(qiáng)市屬?lài)?guó)企人才培育，不斷建強(qiáng)國(guó)資國(guó)企“雙強(qiáng)型”人才儲(chǔ)備庫(kù)，開(kāi)展國(guó)資國(guó)企大講堂專(zhuān)題教育培訓(xùn)，全年開(kāi)展不少于4次專(zhuān)題教育培訓(xùn)，增強(qiáng)國(guó)企人員發(fā)展本領(lǐng)。持續(xù)深化勞動(dòng)、人事、分配三項(xiàng)制度改革，推進(jìn)實(shí)施寬帶薪酬、超額利潤(rùn)分享機(jī)制，進(jìn)一步提高國(guó)有企業(yè)經(jīng)營(yíng)活力。（責(zé)任單位：市國(guó)資委，完成時(shí)限：2023年9月）